Автоматизация на службе HR

В настоящее время изменился подход к решению задач по управлению персоналом. Многие руководители ощущают нехватку квалифицированных специалистов в сфере HR-управления, а также испытывают нужду в автоматизированной информационной системе. Это поможет решить различные вопросы и задачи. Например, будет гораздо проще осуществлять подбор, обучение, аттестацию, персонала, планировать его развитие, поддерживать дисциплину труда и так далее. Как правильно выбрать систему? Ответ получите в интересной статье.